Allgemein

EBC*L – Führung

Führung

Sie verfügen über das Know How zur Führung von Teams, Arbeitsgruppen, Abteilungen und Unternehmen.

Sie kennen den ganzheitlichen Führungs- und Managementprozess und auf Ihre berufliche Praxis übertragen!

Sie wissen um die Einflussfaktoren auf die Führungsarbeit!

Sie können die Aufgaben einer Führungskraft von Managementaufgaben unterscheiden!

Sie verstehen die Vor- und Nachteile von Aufbauorganisationen!

Sie kennen wesentliche Kennzahlen aus dem Personalwesen und können sie in der Praxis einsetzen!

Sie kennen wesentliche Konzepte und Strategien der Führungsarbeit und können sie in konkreten Situationen Einsetzen!

 

München

 


 

 

Inhalte

 

1. Grundlagen der Führungsarbeit
Rolle, Aufgaben, Verantwortung der Führungskraft, das Führungsumfeld, der ganzheitliche Führungsprozess, Visionen, Leitbilder, Ziele usw.

2. Management von Personal
Der Personalmanagementprozess; Personalplanung, Personalsuche, Personalauswahl, Integration neuer Mitarbeiter/innen, Persönlichkeits- und Kompetenzentwicklung, Beendigung von Arbeitsverhältnissen, Kennzahlen im Personalwesen, Arbeitsrechtliche Grundlagen

3. Führung von Mitarbeiter/innen – Leadership
Die Führungspersönlichkeit, Führungsstile, Ziel- und Prioritätenmanagement, Motivation, Kommunikation, Teamentwicklung, Arbeitsanweisung und Delegation, Mitarbeitergespräch, Coaching usw.

4. Praxisfälle der Führung
Übernahme einer Führungsfunktion, Akzeptanzprobleme, Management von Konflikten, Change Management, Diversity Management usw.

5. Wirtschaftsrecht
Rechtsformen, Risiko und Haftung, Aktien, Anleihen, Kredit, Leasing, Vertretungsbefugnisse, Grundlagen des Kaufvertrags, Insolvenzrecht

 


 

Ihr Vorbereitungsseminar

Wählen Sie die die Lernform, die am besten Ihrer Lernsituation und Ihrem Zeitbudget entspricht!

Präsenzseminar (PR)

In den Seminareinheiten bearbeiten wir alle Inhalte aus dem Lernzielkatalog, ergänzt durch Handouts und Arbeitsblätter. Den Transfer in die Praxis unterstützen wir durch Fallbeispiele und Arbeitsblätter. Zur Prüfungsvorbereitung nutzen wir vorhergehende Prüfungen, Lerntests usw.

Zeitlicher Rahmen:
Ca. 60 Stunden

Kompaktseminar / Blended Learning (KS)

Sie erarbeiten sich die Inhalte anhand des Lernzielkatalogs, anhand der easy-business-Arbeitsbücher oder der EBC*L-Lernplattform. Wir begleiten und ergänzen Ihren Lernprozess bei vier Präsenzterminen; stellen Ihnen zusätzliche Arbeitsmaterialien zur Verfügung, geben Ihnen Feedback zu Ihren Fallbearbeitungen und Lerntests.

Zeitlicher Rahmen:
5 Live-Termine,
zusätzliche 3 Skype-Meetings

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Wo

Die EBC*L Präsenzseminare finden in den Räumen der Frau und Beruf GmbH statt.

Frau und Beruf GmbH
Lindwurmstr. 129a
80337 München
Tel *49 89 720199-0

 


 

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Ansprechpartnerin

Christine Nußhart
Tel *49 89 720199-15

E-Mail

 

 



 

Team

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Links

www.ebcl.eu


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